воскресенье, 19 января 2025
6+

Минтруд Дагестана завершил подготовительную работу и приступит к обучению лиц предпенсионного возраста

Вследствие пенсионной реформы трудовой рынок в России, в том числе в Дагестане, пополнился большой группой людей, выход на пенсию которых оказался отложен. Эти люди получили статус «предпенсионеры». Для них разработаны и уже приняты определённые льготы, а именно -  приняты меры помощи в трудоустройстве, включающие программу переподготовки предпенсионеров. 

В рамках реализации этого проекта Министерством труда и социального развития Республики Дагестан проведена вся необходимая подготовительная работа по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста в рамках федерального проекта «Старшее поколение» национального проекта «Демография». Утвержден перечень мероприятий по организации обучения, проведен анализ потребности в обучении граждан предпенсионного возраста и возможностей рынка образовательных услуг, организована работа по профессиональной ориентации граждан по профессиям и навыкам.

Согласно условиям проекта длительность учебного процесса для предпенсионера не будет превышать трех месяцев. При этом учащемуся придётся временно покинуть работу, ведь переподготовка предпенсионеров запланирована в очной форме. Предпенсионеров не будут заставлять осваивать какие-либо сверх инновационные и незнакомые сферы в области труда. Людям помогут освоить компетенции, которые дополнят уже имеющиеся профессиональные умения. Главная задача – обновить знания в имеющейся профессии до современного уровня и помочь найти их применение на практике.

В первую очередь это освоение технологий в сфере IT. А именно: активное использование персональных компьютеров и соответствующих программ применительно к той профессии, которой владеет предпенсионер. Сюда же относится и актуализация знаний в сфере пользования интернетом. То есть предпенсионерам дадут знания, адаптированные к актуальным коммуникационным и информационным процессам. Кром того, предпенсионеров постараются обучить методике профессионального наставничества, чтобы в дальнейшем они смогли передавать свои компетенции и знания молодому поколению специалистов.

Потенциал предпенсионеров планируется использовать в таких сферах, как электронный учет и контроль. Например, это может быть формирование отчетности и обмен информационными потоками внутри организации-работодателя.

С просьбой помочь в выборе будущей профессии в подведомственные Минтруда учреждения  уже обратились более 800 пожилых граждан. На данном этапе центрами занятости в муниципальных районах и городских округах Дагестана проводятся конкурсные процедуры по отбору образовательных учреждений для обучения граждан предпенсионного возраста.

Начало профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста в рамках федерального проекта «Старшее поколение» национального проекта «Демография» запланировано на август, завершится обучение в ноябре текущего года.

Источник - пресс-служба Минтруда РД

   

Новый номер

Онлайн-подписка на журнал "Женщина Дагестана":

Женщина Дагестана (на русском языке)